Qonir est un logiciel ATS alimenté par l'IA, conçu pour les PME. Il aide votre équipe à sourcer, présélectionner, classer, planifier et relancer les candidats — au même endroit, pour embaucher la bonne personne plus vite.
Qonir aide vos recruteurs à dénicher, présélectionner, qualifier, planifier et suivre les candidats — plus rapidement. L'IA se charge du travail fastidieux dans la langue de votre équipe ; vos collaborateurs restent en charge de chaque décision d'embauche. 15-jours d'essai gratuit. Pas de carte de crédit.
Le recrutement, enfin fluide.
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Ce que fait Qonir
Qonir est un logiciel ATS — un outil de recrutement qui permet aux PME et entreprises en croissance d'embaucher sans service RH dédié. Publiez vos offres, recevez les CV via votre site carrière et votre boîte mail, et faites avancer chaque candidat dans un seul pipeline. La présélection IA évalue les candidatures par poste et produit un rapport de matching explicable : compétences trouvées, lacunes et résumé clair — pas un score opaque. Planification, notes et reporting dans le même espace, pour que recruteurs et managers restent alignés de la candidature à l'offre.
Tarifs simples, prise en main rapide et workflows adaptés aux équipes internes et cabinets qui recrutent sans la lourdeur enterprise.
Chaque candidature est évaluée par rapport à vos postes ouverts, avec compétences trouvées, manquantes et un résumé clair en qui votre équipe peut avoir confiance.
Offres, candidats, pipelines, entretiens et relances dans un seul ATS — fini les tableurs, dossiers mail et outils éparpillés.
Pourquoi Qonir
Qonir est un ATS conçu pour le recrutement en PME — sans la lourdeur enterprise. Publiez vos offres, recevez les candidatures via votre site carrière et votre boîte mail, et faites avancer les profils dans des pipelines personnalisables. Que vous soyez deux en interne ou un cabinet actif, vous disposez des workflows essentiels — offres, pipelines, notes, planification et reporting — sans la complexité des anciens logiciels de recrutement.
Fini la lecture ligne par ligne des CV. La présélection IA de Qonir évalue chaque candidature par rapport à vos postes ouverts et met en avant compétences trouvées, manquantes et un résumé clair. Le matching tourne en continu : vos recruteurs passent moins de temps sur la revue manuelle et plus de temps avec les bons profils. Chaque score est explicable — pas de classement boîte noire, juste des signaux d'embauche lisibles.
Les recruteurs de petites équipes et cabinets en croissance qui ont besoin d'un logiciel de recrutement à la hauteur. Qonir réunit pipelines ATS, rédaction IA multilingue, planification d'entretiens et analytique intégrée — pour recruter plus vite sans augmenter les effectifs.
