مطابقة ذكاء اصطناعي واضحة
كل درجة توضح المهارات المتطابقة والمفقودة وملخصًا سرديًا يمكن لفريقك مراجعته.
برنامج ATS للشركات الصغيرة
Qonir هو نظام تتبع متقدم (ATS) مخصص للشركات الصغيرة ووكالات التوظيف التي تريد تنظيم التوظيف دون تعدد الأدوات. من استقبال الطلبات إلى المطابقة بالذكاء الاصطناعي القابلة للتفسير، تجمع المنصة مسارات التوظيف والمقابلات ومجمع المواهب.
لماذا Qonir
كل درجة توضح المهارات المتطابقة والمفقودة وملخصًا سرديًا يمكن لفريقك مراجعته.
بيانات في أوروبا، عزل حسب الشركة، تصدير وصلاحيات دقيقة للشركات الصغيرة.
خمس لغات للواجهة ومخرجات الذكاء الاصطناعي: السير الذاتية والتقارير وإعلانات الوظائف.
خطط Solo وTeam ووضع الوكالة وتجربة مجانية بدون بطاقة ائتمان.
نظام ATS (Applicant Tracking System) هو العمود الفقري للتوظيف الحديث. يستقبل الطلبات — موقع التوظيف، البريد، LinkedIn أو الاستيراد — ويرتبها حسب الوظيفة ويتتبع مراحل المسار ويحفظ سجل التفاعلات.
على عكس جدول البيانات، ينظم ATS سير العمل: الفرز والمقابلات وبطاقات التقييم والمتابعات والقرارات المشتركة. للشركات الصغيرة، يمنع ضياع المرشحين في البريد. للوكالات، يمنح العميل رؤية على كل بحث.
يبحث كثيرون عن برنامج ATS مجاني لاختبار أداة دون التزام. Qonir ليس مجانيًا بلا حدود، لكنه يقدم تجربة 15 يومًا بوصول كامل لخطة Team: مطابقة IA ومسارات مشتركة وجدولة مقابلات ومجمع مواهب. لا حاجة لبطاقة ائتمان.
إنها الطريقة الأكثر صدقًا لمقارنة ATS تجريبي مع عملياتك الفعلية — قبل اختيار Solo أو Team حسب حجم التوظيف.
15 يومًا تجربة · بدون بطاقة · استضافة EU
لماذا Qonir
Qonir نظام تتبع متقدمين (ATS) مصمّم لتوظيف الشركات الصغيرة — دون تعقيد المؤسسات الكبرى. انشر الوظائف، واستقبل الطلبات من موقع التوظيف والبريد، وانقل المرشحين عبر مسارات قابلة للتخصيص. سواء كان فريقك الداخلي شخصين أو مكتب وكالة مزدحم، تحصل على سير عمل ATS الأساسي — الوظائف والمسارات والملاحظات والجدولة والتقارير — دون تعقيد البرامج التقليدية.
توقّف عن قراءة السير الذاتية سطرًا بسطر. يقيّم فرز Qonir بالذكاء الاصطناعي كل طلب مقابل الوظائف المفتوحة ويُبرز المهارات المتطابقة والمفقودة وملخصًا واضحًا. تعمل المطابقة في الخلفية باستمرار، فيقضي مسؤولو التوظيف وقتًا أقل في المراجعة اليدوية وأكثر في الحوار مع المرشحين المناسبين. كل نقاط قابلة للتفسير — دون تصنيفات مغلقة، فقط إشارات توظيف واضحة.
مسؤولو التوظيف في الفرق الصغيرة والوكالات النامية الذين يحتاجون برنامج توظيف يواكبهم. يجمع Qonir بين إدارة مسارات ATS والكتابة بالذكاء الاصطناعي بعدة لغات وجدولة المقابلات وتحليلات مدمجة — لتوظيف أسرع دون زيادة عدد الموظفين.